Responsable des contrats H/F

CDD

Missions principales

Piloter l'ensemble du cycle de vie d'un contrat allant de sa création à la clôture en passant par la négociation, la signature et le suivi.

Plus précisément, il/elle devra :

Piloter la stratégie de gestion des contrats dont la négociation et la rédaction,
Analyser les obligations contractuelles et veiller à leur respect
Identifier, évaluer et maitriser les risques et opportunités liés au contrat
Surveiller les évolutions et les modifications des contrats
Sensibiliser les équipes qui interviennent sur les contrats.
Veiller au respect des procédures en matière de contrat
Veiller et alerter sur les risques de non-conformités des prestations aux exigences contractuelles.
Tenir le rôle de conseil pour prévenir, gérer et résoudre les litiges, les réclamations et les contentieux
Suivre les contentieux nés des contrats avec les conseils juridiques et les avocats

Dimensions hiérarchiques et relations fonctionnelles

Hiérarchique

Le/la Responsable des contrats reporte au Directeur Administratif et Financier.

Relations hiérarchiques et fonctionnelles

Interne

Externe

- la Direction générale et les équipes de notre client en charge de l'Exploitation, de la Maintenance, des Finances, du Marketing, des RH, du juridique.

- Prestataires

- Conseils juridiques

- Fournisseurs

Profil

Compétences

Parfaite maîtrise de la gestion des contrats,
Capacité à piloter divers contrats avec de multiples parties prenantes (finances, techniques, juridiques),
Forte capacité à travailler en collaboration au sein d'une petite équipe, proactif et capable de prendre des initiatives,
Forte autonomie et grande rigueur,
Très bonne capacité rédactionnelle,
Excellentes compétences en matière de communication interpersonnelle, écrite et orale,
Excellentes capacités en négociation,
Capacité à interagir de façon structurée et fluide en français et en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Qualifications

BAC+4 dans une discipline pertinente : Juridique, Gestion de projet, Finance, Ingénieur technique.

Expérience

Au minimum 5 années d'expérience pertinente en Afrique, à un poste similaire.

Connaissances

Très bonne connaissance juridique de la gestion des contrats
Bonne connaissance des cycles des grands projet d'infrastructures (si possible dans le domaine des transports)
Connaissance de l'outil informatique et de ses applications de la suite Microsoft (Word, Excel, PowerPoint et Outlook).

Conditions :

- Poste basé à Dakar,

- Salaire adapté au niveau d'expérience et au marché,

- Prise de poste : dès que possible.

Le processus recrutement est non discriminant et l'égalité des chances de chacun est garantie.