UMO Burkina recrute pour le compte d'un de ses clients au Burkina Faso un(e)

Responsable Financier(ère) et Comptable (H-F)

LOCALISATION DU POSTE

Ouagadougou

MISSIONS PRINCIPALES

• Conduire les activités liées à la Comptabilité auxiliaire, analytique, budgétaire et générale,
• Superviser la gestion des approvisionnements et des stocks,
• Superviser les différents contrôles (recettes, coûts, …),
• Superviser le recouvrement des créances.

ACTIVITES PRICIPALES

• Étudier et valider les procédures comptables,
• Produire, analyser, assurer des corrections éventuelles,
• Justifier les comptes,
• Produire les comptes de bilan et de résultat, le Tableau de Flux de Trésorerie et les états annexés,
• Préparer les tableaux de bords de gestion,
• Réaliser une veille réglementaire financière et comptable,
• Contrôler la tenue des comptes,
• Effectuer des rapprochements comptables,
• Établir le budget,
• Rendre compte à la direction générale du suivi des opérations et de la santé financière de l'entreprise,
• Gérer la trésorerie et rendre quotidiennement compte à la Direction Générale,
• Valider les résultats comptables dans le cadre des arrêtés mensuels et trimestriels,
• Tenir les comptes en veillant au respect des obligations légales en matière de comptabilité et de fiscalité,
• Assurer les relations avec les banques et les tiers,
• Mettre à la disposition de la direction générale des rapports financiers et comptables périodiques (hebdomadaires, mensuels),
• Veiller au respect des orientations financières de la Direction Générale,
• Coordonner l'ensemble des services et des équipes du département des Finances et de la Comptabilité : Service Comptable et Financier, Service des Contrôles, Economat, service des Achats,
• Procéder aux entretiens d'évaluations et fixer les objectifs à atteindre,
• Animer et organiser les réunions internes,
• Repérer et définir les besoins en formation des collaborateurs,
• Élever le niveau de motivation de ses collaborateurs,
• Assurer une communication interne et externe efficiente,
• Contribuer au maintien de l'image de marque de l'entreprise.
   

COMPETENCES TECHNIQUES ATTENDUES

• Maîtriser les techniques de gestion et d'organisation d'une entité,
• Maîtriser les techniques comptables, financières et de management,
• Maîtriser les techniques de gestion des approvisionnements et des stocks,
• Maîtriser les techniques de contrôle des recettes, des divers et des coûts nourriture /boissons,
• Maîtriser les procédures administratives et comptables,
• Maîtriser la fiscalité des Entreprises
• Maîtriser les logiciels de gestion comptable et financière.
   

COMPETENCES COMPORTEMENTALES

• Faire preuve de capacité d'analyse et de synthèse,
• Savoir prendre des décisions,
• Faire preuve de leadership,
• Faire preuve de responsabilité,
• Faire preuve d'intégrité, d'organisation, de rigueur et de précision,
• Être d'une grande disponibilité.
   

COMPETENCES OPERATIONNELLES

• Conduire des entretiens d'appréciation,
• Savoir faire un reporting précis et utile à la hiérarchie,
• Définir un plan de développement de son entité,
• Déléguer et évaluer,
• Encadrer/animer une équipe,
• Évaluer des compétences et détecter des potentiels,
• Savoir conduire des politiques de changement,
• Mettre en oeuvre des procédures et des règles,
• Assurer des réunions périodiques avec ses collaborateurs (Comptables, Econome, Acheteurs, Receveur, Contrôleurs).

ATOUTS

• Avoir une bonne pratique de la langue anglaise,
• Être titulaire d'au moins un permis de conduire de catégorie B.
   

PROFIL REQUIS

• Bac+5 en Administration des Finances, en Sciences et Techniques Comptables ou diplôme reconnu équivalent.
• Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire