Officier de l’Administration – Support à l’Administration et à la Communication Interne H/F

Officier de l'Administration Support à l'Administration et à la Communication Interne

CDI

Nous recrutons pour un client minier un Officier de l'Administration – Support à l'Administration et à la Communication Interne
Mission :

Gestion du Bureau et Support Administratif :

  • Superviser les opérations quotidiennes du bureau et veiller à la propreté, la fonctionnalité et l'efficacité des installations.
  • Coordonner les réparations et l'entretien avec l'équipe de maintenance.
  • Gérer les fournitures, équipements de bureau et allocation des espaces de travail, notamment pour les nouveaux employés et visiteurs.
  • Soutenir la planification budgétaire et le suivi des dépenses administratives du département.
  • Préparer et organiser les réunions, documents, supports et événements internes (séminaires, ateliers, réunions).
  • Maintenir des systèmes de classement structurés pour les documents confidentiels et généraux.

Communication Interne et Documentation :

  • Rédiger, réviser et diffuser les communications internes : notes, rapports, newsletters et publications.
  • Assurer le contrôle documentaire et la mise à jour des politiques internes, en garantissant le respect des standards et conventions.
  • Maintenir et améliorer les modèles et outils de reporting interne, ainsi que les systèmes de classement numérique et physique.
  • Soutenir les campagnes de communication interne et l'organisation d'événements pour renforcer l'engagement des employés.

Relations Interdépartementales et Service :

  • Faciliter la communication et la coordination entre les départements internes, les prestataires et les parties prenantes externes.
  • Accueillir et orienter les nouveaux employés et visiteurs, garantissant un service professionnel et chaleureux.
  • Encadrer et former le personnel d'accueil pour assurer la qualité du service et le développement professionnel.
  • Contribuer aux projets transversaux et initiatives internes, en veillant au respect des standards de l'entreprise.

Profil :

  • Licence en administration des affaires, communication ou équivalent.
  • Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle administratif ou de communication interne, idéalement dans le secteur minier ou industriel.
  • Expertise en gestion de bureau et coordination opérationnelle.
  • Maîtrise des systèmes de contrôle documentaire et des standards de versionnage.
  • Connaissance avancée des systèmes ERP pour le suivi des fournitures et le reporting.
  • Familiarité avec les procédures et les plateformes de communication interne
  • Excellentes compétences en rédaction, édition et élaboration de présentations.
  • Être bilingue (anglais/français) pour les communications internes et reporting.
  • Expérience en mentorat et encadrement de personnel d'accueil ou administratif.
  • Compétences en planification budgétaire et suivi des dépenses administratives.
  • Capacité à soutenir les stratégies d'engagement organisationnel et les processus de reporting interne.
  • Capacité à gérer la communication interne pour renforcer l'engagement et l'alignement des employés avec les priorités du site.
  • Capacité à coordonner des événements internes et projets transversaux.
  • Sens de la confidentialité, discrétion et professionnalisme.
  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.