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L’Importance de la Formation en Entreprise : Un Investissement pour l’Avenir

Dans un monde professionnel en constante évolution, la formation en entreprise est devenue un enjeu crucial. Elle répond non seulement aux besoins de développement des compétences, mais elle est aussi un levier pour le bien-être et l’engagement des employés.

 Développement des Compétences

La formation permet aux collaborateurs d’acquérir les compétences nécessaires pour être productifs et atteindre leurs objectifs. Un employé confiant...

L’Importance du personal branding pour les sociétés : une analyse du cabinet UMO INTERIM

Au Burkina Faso et en Afrique de l'Ouest, les clients/prospects des Cabinets de prestations de services en Ressources Humaines transmettent leurs demandes indiquant ce qu'ils recherchent en termes de Ressources Humaines, sans préciser les avantages qu'ils offrent en plus du salaire pour le poste au potentiel candidat. En tant que Cabinet de Recrutement/Placement de personnel, nous devons très souvent...

4 bonnes raisons pour l’externalisation de vos recrutements

Que vous cherchiez à renforcer votre équipe ou à remplacer des employés qui partent, un recrutement de qualité ne se fait pas à la va-vite. Entre la définition précise des besoins, la phase d'approvisionnement et les différents entretiens à mener, l'embauche peut sembler écrasante. Face à ce problème, de nombreuses entreprises choisissent d'externaliser le recrutement et de faire appel...